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A Amazon anunciou esta semana que, a partir de janeiro, todos os seus funcionários deverão retornar ao escritório cinco dias por semana, saindo do atual modelo de três dias semanas de trabalho presencial. O CEO Andy Jassy justificou a medida como uma forma de fortalecer a cultura da empresa. O impacto da mudança pode gerar um efeito dominó e levar outras companhias a adotarem políticas mais rígidas – ou, ao contrário, serem mais flexíveis para atrair talentos. A decisão da Amazon pode também afetar a diversidade no local de trabalho, especialmente entre mulheres e grupos minorizados, que podem enfrentar mais dificuldades com o retorno total ao escritório. (Axios)